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近日，臨安職業教育中心(簡稱職教中心)先后與杭州哈爾斯、西子富沃德、杭叉岡村傳動三家單位簽訂人才定向培養合作協議，將為三家合作企業培養針對性技能型人才。

至此，臨安職教中心已累計與青山湖科技城20多家企業開展人才定向培養合作。臨安職教中心有關負責人表示，未來三年，該校計劃與臨安50多家企業開展人才定向培養校企合作。

青山湖科技城是“一廊兩城”中具有重大影響力和重要地位的裝備制造業研發生產基地，技能人才是裝備制造業的重要支撐。

近年來，臨安區教育局圍繞“一廊兩城”(杭州城西科創大走廊、青山湖科技城、未來科技城)建設發展對技能型人才的“剛需”，以臨安職教中心、昌化職高等中職學校為人才培養主體，積極開展校企合作，全力支撐“一廊兩城”提升發展，助力杭州西部共同富裕。

特別是撤市設區以來，臨安積極整合區域內職業教育資源，撤并六所“小散型”職業學校，投資建造職業教育中心新校區，做大做強做精區域職業教育，支撐杭州城西科創大走廊產業工人培養(職教中心新校區投資近8億元，招生規模將達到100個班、4500名學生)。

在積極做大職教中心的同時，臨安還全力推動與青山湖科技城、未來科技城內企業的開展緊密型校企合作，根據不同企業的生產需求，聚力開展項目化技能人才培養培訓。通過開展校企合作，既解決了制造業企業對用工和人才的需求，也極大促進了技能型人才的就業和創新。臨安區職教中心有關負責人介紹，校企合作以來，臨安已累計為“一廊兩城”企業輸送逾千名技能型人才。

臨安區教育局主要負責人透露，臨安正在籌劃建設產業學院，將著手實施年度“百企千人”技能人才培養計劃，全力辦好技能人才培養“共富班”。

產業學院將聚焦高端裝備核心零部件、新能源新材料、高端醫療器械、數字經濟“硬科技”等四大領域，服務建設杭州城西科創大走廊“硬科技”創新策源地。通過推進區內中職學校與省內高職院校和規上企業開展五年一貫制人才培養計劃，積極探索中職、企業、高職三方共同參與的“校企校”人才培養機制，著力打造一批實用型、高素質產業工人。

依托產業學院建設，該區力爭三年內解決超過1000名外來務工人員隨遷子女就讀職業學校的就學問題以及就近就業問題，為實現“新臨安人”共同富裕發揮“擴中”“提低”的作用。(通訊員 程本福 記者 管光前)